1. Mục đích

Chính sách nhằm thiết lập cơ chế phòng ngừa, phát hiện và xử lý hiệu quả các hành vi tham nhũng, hối lộ phát sinh trong mọi hoạt động của Trường Đại học Phương Đông. Thông qua đó, Nhà trường hướng tới xây dựng một môi trường học thuật và làm việc liêm chính, minh bạch, công bằng theo đúng quy định pháp luật và quy chế nội bộ. Việc triển khai chính sách này cũng bảo đảm rằng toàn bộ quy trình tiếp nhận và giải quyết khiếu nại, tố cáo liên quan đến hành vi tham nhũng được thực hiện nghiêm túc, tuân thủ Quyết định số 838/QĐ-ĐHPĐ, đồng thời bảo vệ đầy đủ quyền, lợi ích hợp pháp của cán bộ, giảng viên, nhân viên, sinh viên và các tổ chức, cá nhân liên quan khi thực hiện quyền tố giác, phản ánh.

2. Phạm vi áp dụng

Chính sách được áp dụng đối với toàn bộ cán bộ quản lý, giảng viên, nhân viên, người lao động, sinh viên và bất kỳ tổ chức, cá nhân nào có quan hệ công tác, giao dịch hoặc hợp tác với Trường Đại học Phương Đông. 

3. Nội dung chính sách

Chính sách được xây dựng trên các nguyên tắc minh bạch, khách quan và tuân thủ pháp luật nhằm đảm bảo mọi hoạt động của Nhà trường không có chỗ cho hành vi tham nhũng, hối lộ. Các hành vi như nhận hoặc đưa hối lộ, lợi dụng chức vụ để trục lợi, can thiệp vào kết quả thi cử – học tập, chi phối quá trình tuyển dụng, bao che vi phạm hoặc trù dập người tố cáo đều bị nghiêm cấm và sẽ xử lý nghiêm. 

Để phòng ngừa tham nhũng, Nhà trường thực hiện công khai hóa các quy trình liên quan đến đào tạo, tài chính, thủ tục hành chính, đồng thời tăng cường kiểm soát nội bộ, ứng dụng công nghệ trong quản lý và thường xuyên tuyên truyền, bồi dưỡng kiến thức pháp luật cho cán bộ, giảng viên và sinh viên.

Bên cạnh đó, công tác tiếp nhận và giải quyết tố cáo được thực hiện theo đúng quy trình nêu trong Quyết định 838/QĐ-ĐHPĐ. Nhà trường tiếp nhận đơn tố cáo bằng nhiều hình thức, ghi nhận vào sổ theo dõi và tiến hành xác minh khách quan, đầy đủ. Sau khi có kết luận, kết quả xử lý sẽ được thông báo tới người tố cáo trong thời hạn quy định, đảm bảo giữ bí mật danh tính và quyền lợi của họ. Các trường hợp vi phạm có thể bị xử lý từ cảnh cáo, đình chỉ công tác, buộc thôi việc đến chuyển hồ sơ cho cơ quan có thẩm quyền nếu có dấu hiệu vi phạm pháp luật hình sự.

4. Trách nhiệm thực hiện

Ban Giám Hiệu chịu trách nhiệm cao nhất trong việc chỉ đạo và tổ chức triển khai chính sách, đảm bảo hoạt động phòng chống tham nhũng được thực hiện đúng quy định. Các phòng, ban, khoa và đơn vị trực thuộc có trách nhiệm áp dụng chính sách trong hoạt động chuyên môn của mình, kịp thời phát hiện và báo cáo sai phạm khi có dấu hiệu bất thường.

Cán bộ, giảng viên và nhân viên phải gương mẫu thực hiện quy định, tuyệt đối không tham gia hoặc bao che hành vi tham nhũng, đồng thời có nghĩa vụ tố giác khi phát hiện vi phạm. Sinh viên cũng phải tuân thủ các quy định của Trường, không thực hiện hoặc tiếp tay cho hành vi hối lộ trong thi cử, học vụ, thủ tục hành chính và được khuyến khích cung cấp thông tin trung thực khi phát hiện hành vi tiêu cực. Việc thực hiện đầy đủ trách nhiệm của mỗi cá nhân và bộ phận là yếu tố quan trọng giúp Nhà trường duy trì môi trường học thuật trong sạch, minh bạch và bền vững.

5. Hiệu lực thi hành

Chính sách Chống tham nhũng, hối lộ này được triển khai căn cứ trên Quyết định số 838/QĐ-ĐHPĐ ngày 06/12/2018 của Trường Đại học Phương Đông về việc ban hành Quy trình công dân, giải quyết khiếu nại và tố cáo của công dân.